Siyah maaşla gerçekte ne kazanıyorsunuz?

2024 Yazar: Malcolm Clapton | [email protected]. Son düzenleme: 2024-01-13 03:17

Bir zarftaki maaş, birçok sorunu ve güçsüz bir varlığı beraberinde getirir.

Bu makale "" projesinin bir parçasıdır. İçinde, insanların yaşamasını ve daha iyi olmasını engelleyen her şeye savaş ilan ediyoruz: yasaları çiğnemek, saçmalıklara inanmak, aldatma ve sahtekarlık. Benzer bir deneyim yaşadıysanız, hikayelerinizi yorumlarda paylaşın.

maaşlar nedir ve neden

Herkes farklı renkteki maaşları biliyor gibi görünüyor. Ancak, daha fazla konuşmanın daha anlamlı olması için tekrar edelim.

Beyaz maaş

İş gücüne karşılık gelen bir girişle resmi olarak kayıtlısınız ve maaşınız da resmi olarak ödeniyor. Bu, kişisel gelir vergisinin ondan kesildiği anlamına gelir. Ayrıca işveren, Emekli Sandığı, sosyal ve zorunlu sağlık sigortası fonlarına katkıda bulunur. Şirketle olan ilişkiniz şeffaf ve anlaşılırdır.

siyah maaş

Şirket kadrosuna kayıtlı değilsiniz, maaşınız zarf içinde veriliyor. Kimse senin için vergi ödemiyor. Resmi olarak işsiz sayılırsınız.

Gri maaş

Şirketin bir çalışanı olarak kayıtlısınız. Maaşın bir kısmı size resmi olarak verilir, vergileri kesilir. Gerisini bir zarf içinde alırsınız.

Böyle bir şema genellikle çalışanın rahatı için hiç uygulanmaz. Kural olarak, gelirin resmi kısmı, bölgedeki asgari geçim oranına eşittir ve bu, kuruluşun vergi makamlarının beynini başarılı bir şekilde yıkamasına izin verir. Aynı zamanda, kayıtlıysanız, zaten sorumlu tutulabilir, bilgilerin ifşa edilmesini yasaklayan bir iş sözleşmesi yapabilir vb.

Siyah maaşı kabul ederek ne elde edersiniz?

Çoğu zaman, işçiler beyaz olmayan bir maaşla bile sevinirler: kişisel gelir vergisini devlete ödeyemezler. Aslında, bu yararın şüpheli olduğu ortaya çıkıyor. Özellikle tüm eksiklikleri göz önünde bulundurarak.

Yasal güvensizlik

Siyah maaşla, eyalette kayıtlı değilsiniz. Tartışmalı bir durumda işveren üzerinde herhangi bir kaldıracınız yoktur. Buna göre şunları yapabilir:

• "Bir daha gelme" diyerek sizi kovun.
• Son bir aydır maaş ödememek.
• Kullanılmayan tatil için tazminat vermeyin.
• Tüm maaşınızdaki her şey için iyi.

Mahkemede davanızı kanıtlamanız kolay olmayacak çünkü ortada belge yok. Ve hala işin gerçeğini doğrulamayı başarırsanız, sizin için yan olabilir.

Yasaya göre, ödenmemiş verginin tamamını ödemek zorunda kalacaksınız ve bunun %20'si kadar para cezasına çarptırılacaksınız. Vergilerin ödenmediğini biliyorsanız (ve elbette biliyordunuz), ceza% 40'a ulaşacaktır.

Örneğin, bir şirkette bir buçuk yıl çalıştınız, ayda 40 bin ruble aldınız ve bu süre zarfında 93.600 ruble kişisel gelir vergisi ödemediniz. %40 para cezası ile birlikte 131 binden fazla para cezası verilir. Kendi dikkatsizliğin yüzünden böyle bir meblağla ayrılmak üzücü, değil mi?

Bu yüzden daha fazla neye ihtiyacınız olduğunu seçmelisiniz: işvereni hesaba katmak ya da vergi dairesinin görüş alanına girmemek.

Gri bir maaşla, bu programdan uzak olmayacaksınız. Beklendiği gibi, iş gücü rekoru ile kovulacaksınız. Ancak resmi gelire göre yani asgari ücrete göre ödeme yapabilirler.

Küçük tatil ücreti

İyi bir işçiyseniz, tatil ücreti ödemeden kalmanız pek olası değildir. Ancak bunun yalnızca işverenin iyi niyeti olduğunu anlamalısınız. Size hiç ödeme yapılmayabilir. Dinlenmek istiyorsanız, masrafları size ait olmak üzere dinlenin. Kabul etmiyorsanız, "Yasal güvensizlik" paragrafına geri dönün.

Gri maaşla da her şey kolay değil. Tatil ücreti, asgari ücretin büyüklüğüne göre hesaplanabilir. Şimdi 11.280 ruble.

Tatil ücretini hesaplama formülü ek koşulları dikkate alır. Ama diyelim ki geçen yıl resmi olarak 11.280 ruble aldınız. Bu durumda, tatilinizin bir günü sadece 385 rubleye mal olacak. 3.850 ruble ile 10 gün tatile çıkın ve kendinizi hiçbir şeyden mahrum etmeyin.

hastalık izni yok

Hızlı ve nispeten zararsız bir şeye yakalanırsanız, maaş bazında evden çalışmanıza izin verilebilir. Ancak, yasalara uyumu umursamayan bir kuruluş tarafından ciddi şekilde ve uzun süredir yatan bir çalışana pek ihtiyaç duyulmaz. Ne ödenecek? Hiçbir şey değil.

Gri bir maaş, beraberinde nanoödemeler getirecektir.

Diyelim ki son iki yılda aynı 11.280 ruble aldınız - bu dönem için ücretler hastalık iznini hesaplamak için kullanılıyor. Alabileceğiniz en büyük miktar 371 ruble. Kendinizi üzgün hissettirmek için hastalık günlerinin sayısıyla çarpın.

Doğum iznine gitmeye karar verirseniz, tüm bunlar etkileyecektir.

Küçük emekli maaşı

Hayat korsanı emekli maaşının nasıl hesaplandığını ayrıntılı olarak yazdı ve orada her şey kolay değil. Bunun hizmetin süresinden ve Emekli Sandığı'na yapılan katkı miktarından etkilendiğini bilmek önemlidir. Siyah maaşla, ne biri ne de diğeri var.

Artık devletten emekli maaşına ihtiyacınız olmadığını düşünebilirsiniz. Ancak hayat uzundur ve mütevazi bir miktar bile gelecekte size yardımcı olabilir.

Gri bir maaşla kıdem gider, ancak kesinti miktarı arzulanan çok şey bırakır.

ipotek reddi

Bankalar, oldukça yüksek ve istikrarlı kazançları olan müşterileri sever. Onlara büyük miktarda ve oldukça düşük bir faiz oranıyla kredi vermeye hazırlar. Sadece paranın iade edilme olasılığı yüksektir, bu nedenle finansal kurumun ek olarak riskleri sigortalamasına gerek yoktur.

Resmi olarak işsiz bir kişi kredi alabilir, ancak çok yüksek bir faiz oranıyla. Ancak çoğu zaman sadece çamurlu bankalar veya mikro finans kuruluşları bunu kabul edebilir.

Vergi indirimi alamama

Devletin her zevke uygun birçok vergi indirimi vardır. Örneğin, bir daire satın alırken, kişisel gelir vergisi pahasına 260 bin rubleye kadar iade edebilirsiniz - ancak yalnızca öderseniz. Maaş siyahsa, kesintileri unutun, griyse, ödenmesi gereken tutarı bir kuruş ve çok uzun bir süre için alacaksınız.

Siyah maaş almak neden kötü

Resmi olmayan kazançların sizi nasıl etkileyebileceğini anladık. Ama sen kendin hakkında düşünebilirsin. (Ya da değil, ama o zaman bu sadece sizin sorununuz.) Daha da önemlisi, siyahi maaşları bir bütün olarak topluma zarar verir.

Suçlulara yardım ediyorsun

Ve bu sadece vergi kaçırma biçimindeki ekonomik suçlarla ilgili değil.

Rusya'nın temel sorunlarından biri, ülkemizde her yerde hukuka saygı duyulmamasıdır. İnsanlar vergi ödemiyor, kolayca ödeyebilseler bile, son sürat araba kullanıyorlar, acelesi olmadığında çöp kutusunun yanına çöp atıyorlar. Ancak bu cezasızlık hissi yanıltıcıdır: her yıl binlerce insan araba kazalarında ölüyor, gezegen amansız bir şekilde kirleniyor ve maaşları zarflarda veren işadamları kendilerini ve işlerinin gelişimini gözle görülür şekilde sınırlandırıyor.

İlk maaşlarını siyah alan sadece mezun öğrenciler için özellikle üzücü. Dünyanın böyle işlediğini düşünmeye başlarlar. Bu tehlikelidir, çünkü yasalar tam olarak toplumda makul sınırlar koymak için vardır. Bir yasa isteğe bağlı olarak belirlenirse, insanlar diğerlerini sorgulamaya başlar. Başka nelere izin verilir: vergi ödememek, çalmak, yasadışı bir iş açmak?

En önemlisi, toplum siyahi maaşları gerçeğinden bile zarar görmez, bununla birlikte gelen ikiyüzlülükten zarar görür. Herkes yasa dışı bir şeyin olduğunu biliyor, ama özenle değilmiş gibi davranıyorlar. Bu, dünyaya ve başkalarına güvensizliğe yol açar. Yasalara uymamanın getirdiği sinizm, insanların nasıl davrandıklarına, çocukları nasıl yetiştirdiklerine ve birbirleriyle nasıl iletişim kurduklarına da yayılır.

Vergileri artırıyorsun

Devlet hala yanlış şeye para harcadığı için vergiden kaçınma fikrini ne kadar akıllıca ortaya attığınıza sevinirken, ücret miktarından memnun değil. Bazı durumlarda, yetkililer, kişisel gelir vergisinden çok daha az kesinti ile serbest meslek sahipleri hakkında bir yasa şeklinde zencefilli kurabiye kullanırlar.

Ancak devlet, örneğin diğer vergileri artırarak yine de kendine ait olacak.

İş sorumsuzluğunu destekliyorsunuz

Cuma içkisi dışında, haksız teftişlere karşı mücadelede çalışan ve işverenin nasıl birleştiği hakkında sohbetler bırakın. Kötü bir durumun olduğu ve fakirlerin, herkesin mutsuz olduğu şema çok saftır. Özellikle “kurbanlar” içinde yaşadıkları dünyayı şekillendirmek için her türlü çabayı gösteriyorlarsa.

Sağlıklı bir insanın işi, sermayesini artırırken tasarruflu bir şekilde harcayabilir, ancak bir gün sosyal sorumluluk gerektiren bir düzeye gelmesi gerekir. Herhangi bir gelir için kara maaşı olan şirketler sadece kendi cepleri için çalışacak. Zarfta para ödüyorlar, sizi hiç umursamıyorlar. Sadece kendilerini düşünürler ve bunun değişmesi olası değildir.

Konstantin Nigmatzyanov Win Pay'in Baş Muhasebecisi.

Siyah maaşlar son derece olumsuz bir sosyal eğilim yaratır. İnsanlara “kötü” bir devletin şirketlerin normal çalışmasına izin vermediğini düşünmeleri öğretilir ve “iyi” bir şirket, çalışanına ihtiyacı olan parayı bir zarf içinde verir.

Aynı zamanda, bu uygulamanın yaygınlığı nedeniyle, işe alınan işçiler bunu bir norm olarak algılamaya başlar, çünkü “herkes için böyledir”. Sonuç olarak, ülkedeki nakit cirosu büyüyor, ekonominin gölge sektörü seviniyor ve Rosfinmonitoring başını çekiyor ve 115-FZ altında tamamen beyaz firmalar engelleniyor.

Hangi çıkış? Nakit olmayana geçin, vergi ödeyin ve entropiyi çoğaltmayın. Sağlıklı bir ekonomi istiyorsanız önce kendinizden başlayın.

Hukukun üstünlüğüne ters yönde ilerliyorsunuz

“Devletten çalmak ayıp değil”, “Sen de onun yerine çalarsın”, “Yasalar onları çiğnemek için yazılır” - kolektif Rus hukuk bilincinin dayandığı üç sütun.

Çimlere çöp atıp sonra da pisliği ve her yeri temizlemedikleri için yardımcılardan şikayet edemezsiniz.

Yani, teknik olarak, elbette yapabilirsiniz. Rusya'da birçok insan bu şekilde yaşıyor. Ancak, prensipte, bir gün daha iyi yaşamayı umuyorsanız - kişisel olarak değil, sizi çevreleyen belirli bir toplulukla - böyle bir konum hiçbir yere varmaz. Yani evet, mevcut kanunsuzluk ve gerilemenin sorumlusu bizzat sizsiniz.