İçindekiler:

"Bazen dinlenmek gerekir." Lifehacker'ın yazı işleri müdüründen mektup
"Bazen dinlenmek gerekir." Lifehacker'ın yazı işleri müdüründen mektup
Anonim

Her şeyi yetkin bir şekilde planlamak isteyenler için ipuçları.

"Bazen dinlenmek gerekir." Lifehacker'ın yazı işleri müdüründen mektup
"Bazen dinlenmek gerekir." Lifehacker'ın yazı işleri müdüründen mektup

Lifehacker'ın ekibim ve ben çalışmalarımız hakkında konuştuğumuz bir Telegram kanalı "" var. Geçenlerde bir editör için tatile nasıl düzgün bir şekilde çıkılacağına dair bir rehber paylaştım. Ve sonra tavsiyenin sadece metinle çalışanlar için faydalı olmadığını anladım. Yer imlerine kaydedin. Peki bunu nasıl organize ediyorsunuz?

1. Bazen dinlenmeniz gerektiğini kabul edin

Tatile çıkmanın en zor yanı, yaptığınız işe tutkuyla bağlı olduğunuz ve önemli bir projeden sorumlu olduğunuz zamandır. Ya ayrılırsam ve her şey dağılırsa? İşinizi akıllıca planlayın ve kabus olmasın. Ama dinlenmez, tükenmez ve işinizden nefret etmezseniz kesinlikle olacak. Böyle yapma.

2. Varsa yöneticiye veya müşterilerinize önceden haber verin

Yeterli şirketlerde, patronlar genellikle insanların bazen dinlenmek istediğinin farkındadır ve çalışanları acısız bir şekilde serbest bırakır. Ancak durum her zaman böyle değildir: Bir keresinde bana bir yıl boyunca tatil yapmayan bir kız hakkında bir hikaye anlatılmıştı çünkü patron ondan kendi tarafında bir yedek bulmasını istedi. Ne? Evet! Böyle bir şirketi tatilde değil, sonsuza dek bırakmak daha iyidir. Bir tatile çıkmak için neye ihtiyacınız olduğunu, hangi ödemelere hakkınız olduğunu ve yokluğunuzda çalışmayı en iyi nasıl organize edeceğinizi amirinize danışın. Kendi işinizin patronuysanız, müşterilerinizi ve çalışmanızın sonuçlarına bağlı olabilecek herkesi geçici bir mola konusunda önceden uyarın.

3. Tüm görevlerinizi yazın

Acil olmayan herhangi bir şey dönüşünüzü bekleyebilir. Acil konular ve günlük rutin, diğer çalışanlar arasında dağıtılmalıdır. İdeal olarak, bunu amirinizle yapmanız gerekir. Belki bir yerde küçük hazırlıklar yapmanız gerekir, böylece yokluğunuz meslektaşlarınız tarafından fark edilmez ve bazı görevler tamamen duraklatılabilir - tüm seçenekleri tartıştığınızdan emin olun. Özellikle endişelendiğiniz yeni projelerin lansmanını ertelemek daha iyidir.

4. Diğer meslektaşlarınızı uyarın ve sorumluluklar verin

Mümkünse, her şeyi bir kişiye kaydırma, aksi takdirde tatilinizin iki haftası onun için cehennem olur. Herkesin ne yapması gerektiğini anlayıp anlamadığını kontrol edin.

5. Kıyıda, bir şeyler ters giderse rahatsız olup olmayacağınızı kabul edin

Sürekli seğirme nedeniyle, hiç dinlenemeyebileceğinizi lütfen unutmayın. Ancak bazen bir şey olursa sizi arayacaklarını bilmek daha kolaydır ve aramadıkları için her şey yolundadır. Uzlaşma, yalnızca iş arkadaşlarınızdan birinden gelen mesajları okuyacağınızı veya kesin olarak tanımlanmış bir zamanda aramaları alacağınızı kabul etmektir.

6. E-postanızı ayarlayın

Ne kadar süre uzakta olacağınızı ve orada değilken kimlerle iletişime geçebileceğinizi otomatik bir mesajla belirtirseniz harika olur. Ayrıca, iletişim için iş arkadaşlarınızın bağlantılarını bıraktığınız sosyal ağlarda bir gönderi yapabilirsiniz. Yani tek bir iş mektubu boşluğa uçup gitmeyecek.

7. Son iş gününde tüm görevleri tamamlamaya çalışmayın

Her şeye aynı anda zamanınız olmayacağını kabul edin (bu nedenle tatile önceden hazırlanmak önemlidir). Son anda önemli bir şey yapmadığınızı fark ettiyseniz, son tarihi ertelemeyi deneyin veya görevi kime devredebileceğinizi düşünün.

8. Rahatlayın

Sana nasıl yapılacağını öğretmek bana düşmez. Sadece tatilinizi, işinizi özleyeceğiniz şekilde geçirmeye çalışın.

Önerilen: